ജിദ്ദ: സൗദി അറേബ്യയുടെ വ്യാവസായിക മേഖലയിൽ സ്ത്രീ പങ്കാളിത്തം വൻതോതിൽ വർധിക്കുന്നതായി റിപ്പോർട്ട്. വ്യവസായ, ധാതുവിഭവ മന്ത്രാലയം പുറത്തുവിട്ട ഏറ്റവും പുതിയ കണക്കുകൾ പ്രകാരം രാജ്യത്തെ ഫാക്ടറികളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന വനിതകളുടെ എണ്ണം 1,08,672 ആയി ഉയർന്നു.
തൊഴിൽ വിപണിയിൽ വനിതാ പങ്കാളിത്തം വർധിപ്പിക്കാനും സ്ത്രീ ശാക്തീകരണം ഉറപ്പാക്കാനുമുള്ള സൗദി ഭരണകൂടത്തിന്റെ നിരന്തര ശ്രമങ്ങളുടെ വിജയമാണ് ഈ വളർച്ച വ്യക്തമാക്കുന്നത്.
റിയാദ് ഒന്നാമത്; 86% ജീവനക്കാരും മൂന്ന് പ്രവിശ്യകളിൽ
രാജ്യത്തെ ഏറ്റവും വലിയ വ്യാവസായിക, നിക്ഷേപ കേന്ദ്രമായ റിയാദ് പ്രവിശ്യയിലാണ് ഏറ്റവും കൂടുതൽ വനിതകൾ ജോലി ചെയ്യുന്നത്. ആകെ വനിതാ ജീവനക്കാരുടെ 44.65 ശതമാനവും (48,522 പേർ) റിയാദിലാണ്.
വനിതാ ജീവനക്കാരുടെ എണ്ണത്തിൽ മുന്നിലുള്ള പ്രധാന പ്രവിശ്യകൾ:
- റിയാദ്: 48,522 (44.65%)
- കിഴക്കൻ പ്രവിശ്യ: 22,948 (21.12%)
- മക്ക പ്രവിശ്യ: 22,185 (20.42%)
- അൽ ഖസീം: 4,937 (4.54%)
- മദീന: 3,586 (3.3%)
- അസീർ: 2,033 (2%)
- ഹായിൽ: 1,278 (1.18%)
മൊത്തം വനിതാ തൊഴിലാളികളിൽ 86 ശതമാനവും റിയാദ്, കിഴക്കൻ പ്രവിശ്യ, മക്ക എന്നീ പ്രവിശ്യകളിലാണ് കേന്ദ്രീകരിച്ചിരിക്കുന്നത്.
അതേസമയം, ആറ് പ്രവിശ്യകളിൽ വ്യാവസായിക മേഖലയിലെ വനിതാ സാന്നിധ്യം താരതമ്യേന കുറവാണ്. ജിസാൻ (832), തബൂക്ക് (710), നജ്റാൻ (710), അൽ ജൗഫ് (344), അൽ ബാഹ (306), വടക്കൻ അതിർത്തി പ്രവിശ്യ (206) എന്നിങ്ങനെയാണ് ഈ പ്രദേശങ്ങളിലെ കണക്കുകൾ.
വിഷൻ 2030-ന് കരുത്തേകി തൊഴിൽ വിപ്ലവം
വ്യവസായ നഗരങ്ങളുടെ (Industrial Cities) വേഗത്തിലുള്ള വികസനം, മെച്ചപ്പെട്ട തൊഴിൽ അന്തരീക്ഷം, നൈപുണ്യ പരിശീലനങ്ങൾ എന്നിവയാണ് ഈ മേഖലയിലേക്ക് കൂടുതൽ വനിതകളെ ആകർഷിക്കുന്നത്.
വ്യാവസായിക മേഖലയിലെ ഈ സ്ത്രീ മുന്നേറ്റം സൗദിവൽക്കരണ നിരക്ക് (Saudization Rate) ഉയർത്താനും ഫാക്ടറികളുടെ ഉൽപ്പാദനക്ഷമത വർധിപ്പിക്കാനും സഹായിക്കുന്നു. കൂടാതെ, കൂടുതൽ പെൺകുട്ടികളെ ഇൻഡസ്ട്രിയൽ, എൻജിനീയറിങ് കോഴ്സുകൾ തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ ഇത് പ്രേരിപ്പിക്കുന്നുണ്ട്. സമ്പദ്വ്യവസ്ഥ വൈവിധ്യവൽക്കരിക്കാനും സുസ്ഥിരമായ വ്യാവസായിക മേഖല കെട്ടിപ്പടുക്കാനുമുള്ള സൗദി ‘വിഷൻ 2030’ ലക്ഷ്യങ്ങൾക്ക് വലിയ ഊർജമാണ് ഈ സ്ത്രീ പങ്കാളിത്തം നൽകുന്നത്.